Lowongan PT Citra Inti Busana Indonesia – Social Media Specialist Brand Filoposy

  • Lokasi: Jakarta, Indonesia
  • Deadline Lamaran: Secepatnya (Hingga Kuota Terpenuhi)
  • Jenis Pekerjaan: Full-time
  • Industri: Fashion & Retail

Tentang PT Citra Inti Busana Indonesia

PT Citra Inti Busana Indonesia adalah perusahaan fashion yang menaungi brand Filoposy, yang dikenal dengan desain inovatif dan tren fashion terkini. Dengan komitmen untuk membangun brand yang kuat di pasar digital, Filoposy mencari profesional kreatif untuk bergabung sebagai Social Media Specialist.

Deskripsi Pekerjaan

  • Mengelola dan mengembangkan strategi media sosial untuk meningkatkan engagement dan brand awareness.
  • Membuat konten kreatif (foto, video, caption) yang sesuai dengan identitas brand Filoposy.
  • Menganalisis tren digital dan mengoptimalkan performa kampanye sosial media.
  • Berinteraksi dengan audiens, membangun komunitas, serta mengelola komentar dan pesan pelanggan.
  • Berkoordinasi dengan tim kreatif, fotografer, dan influencer untuk mendukung kampanye digital.

Kualifikasi

  • S1 Komunikasi, Pemasaran, Desain Grafis, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 1-2 tahun dalam manajemen media sosial, terutama di industri fashion.
  • Menguasai platform Instagram, TikTok, Facebook, dan YouTube.
  • Mampu menggunakan Canva, Adobe Photoshop, atau aplikasi editing lainnya.
  • Kreatif, inovatif, dan memiliki pemahaman tren fashion & digital marketing.
  • Mampu bekerja dalam tim dan memiliki keterampilan komunikasi yang baik.

Keuntungan & Benefit

  • Gaji kompetitif & tunjangan kerja.
  • Diskon khusus produk Filoposy.
  • Peluang berkembang di industri fashion digital.
  • Program pelatihan & pengembangan keterampilan.

Cara Melamar

  1. Siapkan Dokumen Lamaran:
    • CV terbaru
    • Surat Lamaran
    • Portofolio konten media sosial (jika ada)
    • Fotokopi Ijazah & Transkrip Nilai
  2. Kirim Lamaran Melalui:
    • Email: [email protected]
    • Subjek Email: Lamaran – Social Media Specialist – Nama Anda
  3. Deadline Pendaftaran: Secepatnya

📢 Jangan lewatkan kesempatan ini! Segera daftar dan bagikan info loker ini kepada rekan yang membutuhkan.

Lowongan PT Astra – Operator Produksi SMA Bekasi

PT Astra International Tbk membuka lowongan kerja terbaru 2025 untuk posisi Operator Produksi di Bekasi. Kesempatan ini terbuka bagi lulusan SMA/SMK yang ingin bergabung dengan salah satu perusahaan otomotif dan manufaktur terbesar di Indonesia.

Tentang PT Astra International Tbk

PT Astra International Tbk adalah perusahaan multinasional yang bergerak di berbagai sektor, termasuk otomotif, alat berat, infrastruktur, dan teknologi. Dengan jaringan luas di seluruh Indonesia, Astra terus mencari tenaga kerja berkualitas untuk mendukung pertumbuhan bisnisnya.

Posisi Lowongan Kerja PT Astra 2025

Berikut adalah posisi yang tersedia:

1. Operator Produksi

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK semua jurusan.
  • Mampu bekerja dalam sistem shift.
  • Memiliki keterampilan dasar dalam perakitan dan produksi manufaktur.
  • Bersedia ditempatkan di pabrik Astra Bekasi.

2. Teknisi Pemeliharaan Mesin

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMK Teknik Mesin atau Teknik Elektro.
  • Memiliki pemahaman tentang perawatan dan perbaikan mesin produksi.
  • Mampu bekerja dalam tim dan memiliki analisis problem-solving yang baik.

Benefit Bekerja di PT Astra

  • Gaji dan tunjangan kompetitif.
  • Jenjang karier yang jelas di perusahaan besar.
  • Pelatihan dan pengembangan karyawan secara berkala.
  • Fasilitas kesehatan dan asuransi.

Cara Melamar Lowongan Kerja PT Astra 2025

  1. Siapkan dokumen lamaran, termasuk CV, ijazah, transkrip nilai, dan dokumen pendukung lainnya.
  2. Daftar melalui situs resmi rekrutmen PT Astra: Lamar di Sini.
  3. Batas waktu pendaftaran hingga Februari 2025.

Hati-Hati Penipuan Rekrutmen

PT Astra tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Informasi resmi hanya diumumkan melalui situs web resmi dan akun media sosial PT Astra.


Jangan lewatkan kesempatan ini untuk bergabung dengan PT Astra International Tbk dan membangun karier di industri manufaktur!

Lowongan Gojek – Rekrutmen Driver & IT

Tentang Gojek

Gojek adalah perusahaan teknologi terkemuka di Indonesia yang menyediakan berbagai layanan, mulai dari transportasi, pengiriman makanan, logistik, hingga layanan keuangan. Dengan komitmen untuk terus berinovasi, Gojek menawarkan peluang karir bagi individu yang bersemangat untuk bergabung sebagai Driver dan profesional di bidang Teknologi Informasi (IT).


Posisi yang Tersedia Lowongan Gojek – Rekrutmen Driver & IT 2025

1. Driver Gojek

Sebagai mitra driver Gojek, Anda akan menjadi bagian dari solusi transportasi modern yang menghubungkan jutaan pengguna dengan layanan yang cepat dan andal.

Deskripsi Pekerjaan:

  • Mengantarkan penumpang atau barang dengan aman dan tepat waktu.
  • Menggunakan aplikasi Gojek untuk menerima dan menyelesaikan pesanan.
  • Memberikan layanan yang ramah dan profesional kepada pelanggan.

Kualifikasi Umum:

  • Warga Negara Indonesia.
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 65 tahun.
  • Memiliki e-KTP yang masih berlaku.
  • Memiliki SIM C (untuk GoRide) atau SIM A/B1 (untuk GoCar) yang masih aktif.
  • Memiliki kendaraan pribadi sesuai dengan layanan yang dipilih, dengan STNK dan pajak yang masih berlaku.
  • Memiliki smartphone Android dengan RAM minimal 2GB.
  • Sehat jasmani dan rohani.
  • Tidak memiliki catatan kriminal (dibuktikan dengan SKCK).

Cara Mendaftar:

  1. Pendaftaran Online:
    • Unduh dan instal aplikasi GoPartner dari Google Play Store.
    • Buka aplikasi dan pilih “Daftar jadi Mitra”.
    • Masukkan nomor handphone yang aktif dan ikuti proses pendaftaran dengan mengunggah dokumen yang diminta.
    • Tunggu proses verifikasi dan ikuti instruksi selanjutnya yang diberikan oleh tim Gojek.
  2. Pendaftaran Offline:
    • Kunjungi kantor operasional Gojek terdekat dengan membawa dokumen persyaratan lengkap.
    • Isi formulir pendaftaran yang disediakan dan ikuti proses yang ditentukan oleh petugas.

Catatan: Proses rekrutmen mitra Gojek baru dilakukan sesuai dengan kebutuhan di masing-masing wilayah dan dapat dibuka maupun ditutup kapan saja tanpa pemberitahuan terlebih dahulu. Pendaftaran yang dilakukan secara online melalui aplikasi GoPartner akan diproses lebih lanjut apabila terdapat kebutuhan penambahan driver di wilayah pendaftaran.


2. Profesional IT di Gojek

Gojek menawarkan berbagai posisi di bidang teknologi bagi para profesional yang ingin berkontribusi dalam mengembangkan solusi inovatif.

Contoh Posisi yang Tersedia:

  • Software Engineer: Bertanggung jawab untuk mengembangkan dan memelihara aplikasi serta sistem yang digunakan oleh jutaan pengguna Gojek.
  • Data Scientist: Menganalisis data untuk memberikan insight yang mendukung pengambilan keputusan strategis.
  • Product Manager: Mengelola pengembangan produk dari konsep hingga peluncuran, memastikan produk memenuhi kebutuhan pengguna.

Kualifikasi Umum:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang terkait.
  • Pengalaman kerja sesuai dengan posisi yang dilamar.
  • Kemampuan teknis dan pengetahuan yang relevan dengan posisi.
  • Kemampuan komunikasi dan kerja tim yang baik.

Cara Mendaftar:

  • Kunjungi halaman karir Gojek di https://www.gojek.io/careers.
  • Pilih posisi yang sesuai dengan minat dan kualifikasi Anda.
  • Klik “Apply” dan ikuti proses pendaftaran dengan mengisi formulir serta mengunggah CV dan dokumen pendukung lainnya.

Keuntungan Bergabung dengan Gojek

  • Pendapatan Kompetitif: Gojek menawarkan skema pendapatan yang menarik bagi mitra driver dan karyawan.
  • Waktu Kerja Fleksibel: Sebagai mitra driver, Anda dapat menentukan jam kerja sesuai keinginan.
  • Pengembangan Karir: Bagi profesional IT, Gojek menyediakan peluang pengembangan karir dan pembelajaran yang berkelanjutan.
  • Lingkungan Kerja Inovatif: Bekerja di lingkungan yang mendorong inovasi dan kolaborasi.

Catatan Penting

  • Waspada Penipuan: Gojek tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Jika Anda menemukan pihak yang meminta pembayaran dengan mengatasnamakan Gojek, harap laporkan melalui kanal resmi Gojek.
  • Persiapkan Dokumen dengan Baik: Pastikan semua dokumen yang diperlukan sudah lengkap dan valid sebelum mendaftar.
  • Ikuti Proses dengan Seksama: Baca dan ikuti setiap instruksi yang diberikan selama proses pendaftaran untuk memastikan kelancaran proses rekrutmen.

Bergabung dengan Gojek memberikan Anda kesempatan untuk menjadi bagian dari perusahaan teknologi terdepan di Indonesia yang berdampak pada kehidupan jutaan orang. Segera daftarkan diri Anda dan mulailah perjalanan karir yang menjanjikan bersama Gojek!

Lowongan PT Angkasa Pura – Staff Bandara

Tentang PT Angkasa Pura

PT Angkasa Pura adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bertanggung jawab atas pengelolaan dan operasional bandara di Indonesia. Perusahaan ini berkomitmen untuk menyediakan layanan kebandarudaraan terbaik guna mendukung pertumbuhan industri penerbangan nasional. Dengan jaringan luas di berbagai kota, PT Angkasa Pura membuka peluang kerja bagi individu yang memiliki dedikasi dan profesionalisme tinggi.

Saat ini, PT Angkasa Pura membuka lowongan kerja untuk posisi Staff Bandara dengan berbagai tugas dan tanggung jawab yang penting bagi kelancaran operasional bandara.


Posisi yang Dibuka: Staff Bandara Pada Lowongan PT Angkasa Pura 2025

Sebagai Staff Bandara, Anda akan berperan dalam menjaga kelancaran operasional bandara, termasuk dalam bidang administrasi, pelayanan pelanggan, keamanan, dan operasional penerbangan.

Deskripsi Pekerjaan:

  • Mengelola administrasi bandara dan mencatat laporan operasional.
  • Mengawasi kelancaran operasional pelayanan bandara.
  • Melayani pelanggan dan memberikan informasi terkait jadwal penerbangan, fasilitas bandara, dan layanan lainnya.
  • Bekerja sama dengan berbagai pihak, seperti maskapai penerbangan, ground handling, dan otoritas keamanan.
  • Memastikan standar pelayanan bandara berjalan sesuai dengan peraturan yang berlaku.
  • Menyelesaikan keluhan pelanggan dengan cepat dan efektif.
  • Mengawasi aktivitas di area boarding, check-in, dan keamanan bandara.

Kualifikasi Umum:

  • Warga Negara Indonesia (WNI).
  • Pria/Wanita, usia minimal 18 tahun.
  • Pendidikan minimal SMA/SMK, D3, atau S1 dari semua jurusan.
  • Nilai rata-rata SLTA/SMK minimal 7,00 dan IPK minimal 2,75 untuk lulusan D3/S1.
  • Sehat jasmani dan rohani, tidak memiliki riwayat penyakit serius.
  • Tidak buta warna dan tidak bertato.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik dan ramah.
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift.
  • Tidak memiliki catatan kriminal (dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku).
  • Mampu mengoperasikan komputer, minimal Microsoft Office (Excel, Word, dan PowerPoint).
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik, menjadi nilai tambah.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Angkasa Pura.

Persyaratan Dokumen

Sebelum mendaftar, pastikan Anda telah menyiapkan dokumen berikut:

✔️ Surat lamaran kerja yang ditujukan kepada HRD PT Angkasa Pura.
✔️ Curriculum Vitae (CV) terbaru.
✔️ Fotokopi ijazah terakhir yang dilegalisir.
✔️ Fotokopi transkrip nilai.
✔️ Fotokopi e-KTP yang masih berlaku.
✔️ Fotokopi Kartu Keluarga (KK).
✔️ Fotokopi SKCK yang masih berlaku.
✔️ Surat keterangan sehat dari dokter.
✔️ Pas foto ukuran 4×6 dan 3×4 (masing-masing 2 lembar).
✔️ Dokumen pendukung lainnya (jika ada), seperti sertifikat pelatihan, pengalaman kerja, dll.


Keuntungan Bekerja di PT Angkasa Pura

Gaji Kompetitif – Gaji sesuai standar BUMN dengan berbagai tunjangan.
Jenjang Karir – Peluang untuk berkembang dan mendapatkan promosi ke posisi yang lebih tinggi.
Asuransi Kesehatan – Perlindungan kesehatan bagi karyawan dan keluarga.
Tunjangan dan Fasilitas – Termasuk tunjangan transportasi, makan, dan hari raya.
Lingkungan Kerja Profesional – Bekerja di lingkungan yang mendukung pengembangan keterampilan dan profesionalisme.


Cara Melamar

Jika Anda memenuhi kualifikasi di atas dan tertarik untuk bergabung, berikut adalah cara melamar:

1. Pendaftaran Online

  • Kunjungi situs resmi PT Angkasa Pura di https://www.angkasapura.co.id/career
  • Pilih posisi Staff Bandara dan klik Apply.
  • Lengkapi formulir pendaftaran dengan data yang valid dan unggah dokumen yang diminta.
  • Pastikan email dan nomor telepon aktif untuk komunikasi lebih lanjut.
  • Tunggu konfirmasi dari pihak PT Angkasa Pura mengenai tahapan seleksi berikutnya.

2. Pendaftaran Offline

Jika tersedia, Anda juga dapat mendaftar langsung ke kantor pusat atau cabang PT Angkasa Pura dengan membawa dokumen persyaratan yang telah disebutkan.


Tahapan Seleksi Rekrutmen

Setelah mengirimkan lamaran, Anda akan melalui beberapa tahapan seleksi sebagai berikut:

1️⃣ Seleksi Administrasi – Pemeriksaan kelengkapan dokumen dan kesesuaian kualifikasi.
2️⃣ Tes Kemampuan Dasar – Meliputi tes pengetahuan umum, bahasa Inggris, dan logika.
3️⃣ Tes Psikotes – Untuk mengukur kepribadian dan kecocokan dengan pekerjaan.
4️⃣ Wawancara HRD & User – Evaluasi keterampilan komunikasi dan motivasi kerja.
5️⃣ Tes Kesehatan – Untuk memastikan kandidat dalam kondisi sehat dan siap bekerja.
6️⃣ Pengumuman Hasil Seleksi – Kandidat yang lolos akan mendapatkan kontrak kerja.


Catatan Penting

PT Angkasa Pura tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Jika Anda menemukan pihak yang meminta pembayaran dengan mengatasnamakan PT Angkasa Pura, segera laporkan ke kanal resmi perusahaan.
⚠ Pastikan semua data dan dokumen yang Anda unggah valid untuk menghindari kendala dalam proses seleksi.
⚠ Pantau terus situs resmi dan email Anda untuk mendapatkan informasi terbaru terkait tahapan seleksi.


 Tertarik melamar?

Bergabung dengan PT Angkasa Pura sebagai Staff Bandara merupakan peluang emas bagi individu yang ingin berkarir di industri kebandarudaraan. Dengan berbagai keuntungan dan fasilitas yang ditawarkan, Anda dapat mengembangkan karir di lingkungan yang profesional dan kompetitif.

💼 Tertarik melamar? Segera daftarkan diri Anda sekarang juga!

👉 Lamar sekarang di: https://www.angkasapura.co.id/career

📅 Deadline pendaftaran: Pastikan untuk mengecek batas akhir pendaftaran pada situs resmi.

Semoga sukses dalam proses seleksi dan mendapatkan kesempatan emas ini! 🚀✈

Lowongan PT KAI – Pramugara & Pramugari

PT Reska Multi Usaha (KAI Services), anak perusahaan PT Kereta Api Indonesia (Persero), membuka lowongan kerja untuk posisi Pramugara dan Pramugari dengan kualifikasi sebagai berikut:

Lowongan PT KAI Services – e-Recruitment PT Reska Multi Usaha

Kualifikasi:

  • Warga Negara Indonesia (WNI).
  • Pria dan Wanita.
  • Belum menikah.
  • Berpenampilan menarik.
  • Usia 18-27 tahun.
  • Pendidikan minimal SMA/Sederajat (diutamakan jurusan Tata Boga, Pariwisata, Perhotelan, Penerbangan, atau Marketing).
  • Tinggi badan minimal: Wanita 160 cm, Pria 170 cm, dengan berat badan proporsional.
  • Sehat jasmani dan rohani.
  • Tidak menggunakan kacamata dan kawat gigi.
  • Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang F&B Industry, Hospitality, Beauty Advisor, atau Marketing.
  • Wajib memiliki handphone Android.
  • Kemampuan berbahasa Inggris aktif menjadi nilai tambah.

Berkas yang Diperlukan:

  • Fotokopi KTP.
  • Fotokopi NPWP.
  • Fotokopi Kartu Keluarga (KK) terbaru.
  • Asli Surat Keterangan Sehat dari Puskesmas/Rumah Sakit.
  • Asli Surat Lamaran Kerja yang ditandatangani.
  • Asli Daftar Riwayat Hidup/Curriculum Vitae.
  • Fotokopi SKCK yang masih berlaku dan sudah dilegalisir.
  • Foto berwarna ukuran 4×6 sebanyak 2 lembar dengan latar belakang merah.
  • Fotokopi Ijazah Terakhir.
  • Fotokopi BPJS Kesehatan yang aktif.
  • Surat pengalaman kerja (jika ada).

Penempatan:

Cara Melamar:

  1. Pendaftaran Online:
    • Kunjungi situs resmi KAI Services di https://karir.reska.id/.
    • Buat akun atau login jika sudah memiliki akun.
    • Unggah dokumen persyaratan yang diminta.
    • Lakukan proses apply pada akun Anda mulai tanggal 16 – 19 Januari 2025.
  2. Pendaftaran Offline:
    • Siapkan seluruh dokumen persyaratan dalam satu map snelhecter.
    • Bawa dokumen tersebut saat pemanggilan untuk proses seleksi.

Periode Pendaftaran:

  • 16 – 19 Januari 2025

Catatan Penting:

  • Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.
  • Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT Reska Multi Usaha.
  • Informasi lebih lanjut dapat dilihat di situs resmi: https://karir.reska.id/

Semoga sukses dalam proses lamaran Anda!

Lowongan Indofood – Dibuka untuk Lulusan SMA/SMK

Tentang Indofood

PT Indofood Sukses Makmur Tbk adalah salah satu perusahaan makanan dan minuman terbesar di Indonesia yang memproduksi berbagai merek terkenal seperti Indomie, Pop Mie, Supermi, Sarimi, Indomilk, dan banyak lainnya. Indofood terus berkembang dan membuka peluang kerja bagi lulusan SMA/SMK untuk bergabung dalam berbagai posisi di pabrik dan unit bisnisnya di seluruh Indonesia.

Jika Anda mencari pekerjaan dengan jenjang karir yang jelas dan lingkungan kerja yang dinamis, ini adalah kesempatan yang tepat bagi Anda!


Posisi yang Dibuka Pada Lowongan Indofood

1. Operator Produksi

Sebagai Operator Produksi, Anda akan bertanggung jawab dalam menjalankan proses produksi agar berjalan sesuai dengan standar perusahaan.

Deskripsi Pekerjaan:

  • Mengoperasikan mesin produksi sesuai prosedur yang telah ditentukan.
  • Memastikan target produksi tercapai dengan kualitas yang baik.
  • Menjaga kebersihan dan ketertiban di area kerja.
  • Mematuhi standar keselamatan dan kesehatan kerja.
  • Melaporkan hasil kerja harian kepada supervisor produksi.

Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMA/SMK (diutamakan jurusan Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau Teknik Industri).
Usia maksimal 25 tahun.
✅ Sehat jasmani dan rohani.
✅ Bersedia bekerja dalam sistem shift.
✅ Mampu bekerja dalam tim maupun secara mandiri.
✅ Teliti, disiplin, dan bertanggung jawab terhadap pekerjaan.


2. Quality Control (QC) Staff

Sebagai Quality Control Staff, Anda akan bertanggung jawab dalam memastikan kualitas produk Indofood sesuai dengan standar yang telah ditentukan.

Deskripsi Pekerjaan:

  • Melakukan pengecekan kualitas bahan baku, proses produksi, dan produk akhir.
  • Memastikan setiap produk memenuhi standar keamanan pangan dan kualitas Indofood.
  • Mengoperasikan alat laboratorium untuk analisis sampel produk.
  • Melaporkan hasil pengujian kepada atasan dan memberikan rekomendasi perbaikan jika ditemukan ketidaksesuaian.
  • Bekerja sama dengan tim produksi untuk memastikan kepatuhan terhadap standar mutu.

Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMA/SMK (diutamakan jurusan Kimia, Teknik Pangan, atau jurusan terkait).
Usia maksimal 25 tahun.
✅ Memiliki pengalaman di bidang Quality Control lebih disukai.
✅ Memahami standar GMP, HACCP, dan ISO 22000 menjadi nilai tambah.
✅ Teliti, detail, dan memiliki kemampuan analisis yang baik.
✅ Bersedia bekerja dalam sistem shift.


3. Helper Gudang (Warehouse Staff)

Sebagai Helper Gudang, Anda akan bertanggung jawab dalam mendukung operasional logistik dan penyimpanan barang di gudang Indofood.

Deskripsi Pekerjaan:

  • Menyusun dan menyimpan barang di dalam gudang dengan rapi.
  • Membantu proses bongkar muat barang dari dan ke kendaraan pengangkut.
  • Memastikan barang yang masuk dan keluar sesuai dengan dokumen logistik.
  • Menjaga kebersihan dan kerapihan area gudang.
  • Membantu tim dalam melakukan stok opname secara berkala.

Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMA/SMK semua jurusan.
Usia maksimal 27 tahun.
✅ Sehat jasmani dan rohani, memiliki fisik yang kuat.
✅ Bersedia bekerja dalam sistem shift.
✅ Mampu bekerja secara tim maupun individu.
✅ Pengalaman sebagai staff gudang lebih disukai.


Keuntungan Bergabung dengan Indofood

Gaji Kompetitif – Sesuai dengan standar industri makanan dan minuman.
Asuransi Kesehatan – Perlindungan kesehatan bagi karyawan dan keluarga.
Tunjangan & Bonus – Insentif berbasis kinerja dan masa kerja.
Jenjang Karir Jelas – Peluang untuk berkembang di perusahaan multinasional.
Lingkungan Kerja Profesional – Budaya kerja yang aman, nyaman, dan inovatif.


Dokumen yang Diperlukan

✔️ Surat lamaran kerja dan CV terbaru.
✔️ Fotokopi ijazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir.
✔️ Fotokopi KTP yang masih berlaku.
✔️ Pas foto terbaru ukuran 4×6 cm.
✔️ Surat Keterangan Sehat dari dokter/Puskesmas.
✔️ Fotokopi SKCK yang masih berlaku.
✔️ Surat pengalaman kerja (jika ada).


Cara Melamar

1. Pendaftaran Online

🔗 Kunjungi situs resmi rekrutmen Indofood:
https://www.indofood.com/careers

🔗 Pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi Anda dan klik “Apply”.
🔗 Isi formulir pendaftaran dengan data yang lengkap dan benar.
🔗 Unggah dokumen yang diperlukan sesuai format yang ditentukan.
🔗 Pastikan semua informasi yang diisi valid sebelum mengirimkan lamaran.

2. Pendaftaran Offline (Jika Tersedia)

Jika tersedia, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran ke kantor pusat Indofood atau pabrik terdekat:

📍 Alamat Kantor Pusat Indofood:
PT Indofood Sukses Makmur Tbk
Sudirman Plaza, Indofood Tower,
Jl. Jend. Sudirman Kav 76-78, Jakarta Selatan, 12910

📧 Email Resmi Rekrutmen Indofood: [email protected]


Tahapan Seleksi

1️⃣ Seleksi Administrasi – Pemeriksaan kelengkapan dan kesesuaian dokumen.
2️⃣ Tes Online – Tes kemampuan dasar seperti logika, numerik, dan bahasa Indonesia.
3️⃣ Tes Psikotes & Wawancara HRD – Evaluasi kepribadian dan motivasi kerja.
4️⃣ Tes Keahlian (Untuk Operator Produksi & Quality Control) – Ujian terkait keterampilan kerja dan studi kasus.
5️⃣ Wawancara User – Wawancara dengan tim terkait di Indofood.
6️⃣ Tes Kesehatan – Pemeriksaan medis sebelum penerimaan resmi.


Catatan Penting

Rekrutmen Indofood tidak dipungut biaya apapun! Jika ada pihak yang meminta pembayaran untuk pendaftaran, segera laporkan ke Indofood.
Pastikan semua dokumen valid dan sesuai dengan ketentuan sebelum mengunggahnya.
Pantau terus situs resmi Indofood atau email Anda untuk informasi lebih lanjut mengenai tahapan seleksi.


Bergabung dengan Indofood

Bergabung dengan Indofood sebagai Operator Produksi, Quality Control, atau Helper Gudang memberikan peluang besar bagi Anda untuk berkarir di industri makanan dan minuman dengan standar global. Dengan lingkungan kerja profesional, gaji kompetitif, dan kesempatan belajar yang luas, ini adalah kesempatan yang tidak boleh dilewatkan!

📅 Deadline Pendaftaran: Cek situs resmi Indofood untuk informasi terbaru.
👉 Lamar sekarang di: https://www.indofood.com/careers

Semoga sukses dalam proses rekrutmen! 🚀🍜

Lowongan Bank Mandiri – Teller & Customer Service

Tentang Bank Mandiri

Bank Mandiri adalah salah satu bank terbesar di Indonesia yang menawarkan berbagai layanan perbankan untuk memenuhi kebutuhan nasabah. Dengan komitmen untuk memberikan pelayanan terbaik, Bank Mandiri membuka peluang karir bagi individu yang bersemangat dan profesional untuk bergabung sebagai Teller dan Customer Service.


Posisi yang Ditawarkan Pada Lowongan Bank Mandiri

1. Teller

Deskripsi Pekerjaan:

  • Melaksanakan transaksi perbankan tunai dan non-tunai dengan akurat dan efisien.
  • Memberikan pelayanan yang ramah dan profesional kepada nasabah.
  • Menjaga keamanan dan kerahasiaan data nasabah.
  • Melakukan cross-selling produk perbankan sesuai kebutuhan nasabah.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan dengan IPK minimal 2,75.
  • Usia maksimal 24 tahun untuk fresh graduate dan maksimal 26 tahun dengan pengalaman kerja terkait.
  • Berpenampilan menarik dengan tinggi badan minimal 160 cm untuk wanita dan 165 cm untuk pria.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan orientasi pada pelayanan.
  • Mampu mengoperasikan komputer, terutama Microsoft Office.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional Bank Mandiri.

2. Customer Service

Deskripsi Pekerjaan:

  • Memberikan informasi dan solusi atas produk dan layanan perbankan kepada nasabah.
  • Menangani keluhan dan pertanyaan nasabah dengan profesional.
  • Melakukan pembukaan rekening dan administrasi terkait layanan perbankan.
  • Melakukan cross-selling produk perbankan sesuai kebutuhan nasabah.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan dengan IPK minimal 2,75.
  • Usia maksimal 24 tahun untuk fresh graduate dan maksimal 26 tahun dengan pengalaman kerja terkait.
  • Berpenampilan menarik dengan tinggi badan minimal 160 cm untuk wanita dan 165 cm untuk pria.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan orientasi pada pelayanan.
  • Mampu mengoperasikan komputer, terutama Microsoft Office.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional Bank Mandiri.

Persyaratan Umum:

  • Warga Negara Indonesia.
  • Sehat jasmani dan rohani.
  • Tidak memiliki catatan kriminal.
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama masa program.

Berkas Lamaran:

  • Surat lamaran kerja.
  • Curriculum Vitae (CV) terbaru.
  • Fotokopi ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir.
  • Fotokopi KTP yang masih berlaku.
  • Pas foto terbaru ukuran 4×6 cm (2 lembar).
  • Fotokopi sertifikat pendukung lainnya (jika ada).

Cara Melamar:

  1. Pendaftaran Online:
    • Kunjungi situs resmi rekrutmen Bank Mandiri di https://join.bankmandiri.co.id.
    • Buat akun atau login jika sudah memiliki akun.
    • Isi formulir pendaftaran dengan data yang valid dan lengkap.
    • Unggah berkas lamaran yang diminta dalam format yang ditentukan.
    • Periksa kembali data yang telah diisi sebelum mengirimkan lamaran.
    • Setelah mengirimkan lamaran, pantau status aplikasi Anda secara berkala melalui akun yang telah dibuat.
  2. Pendaftaran Offline:
    • Jika terdapat informasi mengenai pendaftaran offline, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran ke kantor cabang Bank Mandiri terdekat.
    • Pastikan berkas lamaran lengkap dan dimasukkan dalam amplop coklat dengan mencantumkan posisi yang dilamar di sudut kanan atas.
    • Serahkan berkas lamaran kepada petugas keamanan atau resepsionis di kantor cabang tersebut.

Tahapan Seleksi:

  1. Seleksi Administrasi:
    • Pemeriksaan kelengkapan dan kesesuaian berkas lamaran dengan persyaratan yang ditetapkan.
    • Pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi akan diundang ke tahap selanjutnya.
  2. Tes Kemampuan Dasar:
    • Meliputi tes pengetahuan umum, bahasa Inggris, dan kemampuan numerik.
    • Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan dasar yang relevan dengan posisi yang dilamar.
  3. Tes Psikologi:
    • Mengukur aspek kepribadian, sikap kerja, dan potensi pelamar.
    • Hasil tes ini akan digunakan untuk menilai kecocokan pelamar dengan budaya kerja Bank Mandiri.
  4. Wawancara:
    • Wawancara HRD: Mengevaluasi motivasi, komitmen, dan kesesuaian pelamar dengan nilai-nilai perusahaan.
    • Wawancara User: Menilai kompetensi teknis dan kesiapan pelamar untuk menjalankan tugas pada posisi yang dilamar.

Lowongan Bayan Resources (Oil & Gas Extraction & Refinement)

Lowongan Kerja PT Bayan Resources Tbk – Cek Posisi, Syarat, dan Cara Melamar

PT Bayan Resources Tbk, perusahaan terkemuka di sektor pertambangan dan energi, membuka lowongan kerja terbaru bagi lulusan D3 hingga S1 untuk berbagai posisi. Kesempatan ini terbuka bagi fresh graduate maupun profesional berpengalaman yang ingin berkarier di industri minyak, gas, dan pertambangan batubara.

Tentang PT Bayan Resources Tbk

PT Bayan Resources Tbk adalah salah satu perusahaan tambang batubara terbesar di Indonesia yang bergerak dalam eksplorasi, ekstraksi, dan distribusi batubara. Dengan operasional di berbagai wilayah, khususnya di Kalimantan Timur, Bayan Resources terus berkembang sebagai perusahaan energi yang inovatif.

Daftar Posisi yang Dibuka

1. Billing (AR) Staff

  • Tugas: Mengelola piutang usaha dan memastikan proses penagihan berjalan dengan lancar.
  • Kualifikasi:
    • Pendidikan S1 Akuntansi/Keuangan.
    • Pengalaman di bidang finance/accounting menjadi nilai tambah.
    • Mampu mengoperasikan sistem ERP dan memahami laporan keuangan.

2. Contract Administrator & Marketing Support Supervisor

  • Tugas: Mengelola dokumen kontrak, menyusun laporan pemasaran, dan memastikan kepatuhan administratif dalam transaksi bisnis.
  • Kualifikasi:
    • Pendidikan S1 Manajemen, Hukum, atau Administrasi Bisnis.
    • Pengalaman di bidang administrasi kontrak minimal 2 tahun.
    • Mampu bekerja dengan target dan memiliki kemampuan analisis yang baik.

3. Mine Surveyor

  • Tugas: Melakukan survei topografi dan pengukuran area tambang untuk mendukung operasional penambangan.
  • Kualifikasi:
    • Pendidikan D3/S1 Teknik Geodesi atau Teknik Pertambangan.
    • Pengalaman sebagai surveyor tambang lebih disukai.
    • Mampu menggunakan alat ukur total station, GPS, dan software pemetaan.
    • Bersedia ditempatkan di site Kalimantan Timur.

4. Treasury Staff

  • Tugas: Mengelola arus kas, transaksi keuangan, dan administrasi perbankan.
  • Kualifikasi:
    • Pendidikan S1 Akuntansi atau Manajemen Keuangan.
    • Memahami sistem pembayaran, cash flow management, dan transaksi valuta asing.
    • Teliti dan memiliki kemampuan analitis yang kuat.

5. Marketing Staff (Quality Planning Staff)

  • Tugas: Mendukung perencanaan kualitas batubara dan strategi pemasaran produk.
  • Kualifikasi:
    • Pendidikan S1 Teknik Pertambangan, Teknik Kimia, atau Manajemen Bisnis.
    • Memiliki pengalaman dalam pengujian kualitas batubara lebih disukai.
    • Mampu berkomunikasi dengan baik untuk kebutuhan pemasaran produk.

Fasilitas dan Keuntungan

  • Gaji kompetitif sesuai posisi dan pengalaman.
  • Tunjangan kesehatan dan asuransi untuk karyawan dan keluarga.
  • Fasilitas akomodasi dan transportasi untuk karyawan di site.
  • Jenjang karier yang jelas di industri pertambangan dan energi.
  • Pelatihan dan pengembangan profesional secara berkala.

Cara Melamar

  1. Kunjungi Website Resmi: https://www.bayan.com.sg/careers
  2. Pilih Posisi yang Sesuai: Telusuri daftar lowongan dan pilih posisi yang cocok dengan kualifikasi Anda.
  3. Isi Formulir dan Unggah Dokumen:
    • CV terbaru
    • Ijazah & transkrip nilai
    • Sertifikat pengalaman kerja (jika ada)
  4. Kirim Lamaran Sebelum Deadline: Pastikan semua data sudah benar sebelum mengirimkan aplikasi.

📍 Lokasi Kantor Pusat:
The Energy Building, Jl. Jenderal Sudirman Kav. 52-53, Jakarta Selatan

Jangan lewatkan kesempatan berkarier di industri pertambangan bersama Bayan Resources! Lamar sekarang dan raih peluang kerja di salah satu perusahaan energi terbesar di Indonesia.

Lowongan Anugerah Permit Indonesia – Administrator

  • Lokasi: Jakarta, Indonesia
  • Deadline Lamaran: Secepatnya (Hingga Kuota Terpenuhi)
  • Jenis Pekerjaan: Full-time
  • Industri: Konsultasi Perizinan & Legalitas

Tentang Perusahaan

Anugerah Permit Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang konsultasi perizinan dan legalitas usaha. Kami membantu individu maupun perusahaan dalam pengurusan berbagai dokumen hukum dan perizinan bisnis secara profesional dan efisien.

Saat ini, Anugerah Permit Indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi Administrator, yang akan berperan dalam mengelola data serta mendukung operasional perusahaan.

Deskripsi Pekerjaan

  • Mengelola dokumen administrasi perusahaan dan klien.
  • Memastikan kelengkapan dan validasi dokumen perizinan.
  • Berkoordinasi dengan tim internal dan pihak eksternal terkait proses perizinan.
  • Menyusun laporan berkala dan mendukung kegiatan operasional kantor.

Kualifikasi

  • Minimal D3/S1 Administrasi Bisnis, Hukum, atau bidang terkait.
  • Berpengalaman di bidang administrasi atau legalitas lebih disukai.
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, dan Outlook).
  • Detail, teliti, dan memiliki keterampilan komunikasi yang baik.

Keuntungan & Benefit

  • Gaji kompetitif & tunjangan kerja.
  • Asuransi kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan.
  • Jenjang karier & pelatihan profesional.
  • Lingkungan kerja profesional & kolaboratif.

Cara Melamar

  1. Siapkan Dokumen Lamaran:
    • CV terbaru
    • Surat Lamaran
    • Fotokopi Ijazah & Transkrip Nilai
    • Fotokopi KTP
    • Sertifikat pendukung (jika ada)
  2. Kirim Lamaran Melalui:
  3. Deadline Pendaftaran: Secepatnya

📢 Jangan lewatkan kesempatan ini! Segera daftar dan bagikan info loker ini kepada rekan yang membutuhkan.

Info Loker Accounting Staff, IT Support, Receptionist & Cleaning Service (Bandung)

Batas Akhir: 25 Mei 2025

+ INDO (Plusindo) membuka kesempatan kerja untuk posisi Accounting Staff, IT Support, Receptionist, & Cleaning Service di Bandung. Lamar segera sebelum kuota penuh!

1. Accounting Staff

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. D3/S1 Akuntansi atau Keuangan
  • Berpengalaman di bidang akuntansi lebih diutamakan
  • Menguasai Microsoft Excel & software akuntansi
  • Teliti, detail, dan mampu bekerja dengan deadline

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pencatatan dan pelaporan keuangan
  • Menyusun laporan pajak dan administrasi keuangan
  • Memeriksa dan mengelola transaksi keuangan perusahaan

2. IT Support

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. D3/S1 Teknik Informatika atau Sistem Informasi
  • Berpengalaman dalam troubleshooting hardware & software
  • Menguasai jaringan komputer & keamanan data
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun tim

Tanggung Jawab:

  • Memastikan sistem IT perusahaan berjalan dengan baik
  • Menangani perbaikan dan pemeliharaan perangkat IT
  • Memberikan dukungan teknis kepada karyawan

3. Receptionist

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. SMA/SMK, D3 lebih diutamakan
  • Berpengalaman di bidang receptionist atau administrasi lebih disukai
  • Berpenampilan rapi, ramah, dan komunikatif
  • Menguasai Microsoft Office dan memiliki keterampilan komunikasi yang baik

Tanggung Jawab:

  • Menyambut dan melayani tamu dengan profesional
  • Mengelola panggilan telepon dan jadwal pertemuan
  • Mengatur dan menyimpan dokumen administrasi

4. Cleaning Service

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. SMP/SMA/SMK
  • Berpengalaman sebagai cleaning service lebih diutamakan
  • Rajin, disiplin, dan memiliki fisik yang kuat
  • Mampu bekerja secara individu maupun tim

Tanggung Jawab:

  • Membersihkan dan merawat area kerja sesuai standar kebersihan
  • Memastikan lingkungan kerja tetap bersih dan nyaman
  • Mengelola peralatan dan perlengkapan kebersihan

Keuntungan Bekerja

  • Gaji kompetitif
  • Jenjang karier terbuka
  • Asuransi kesehatan
  • Lingkungan kerja profesional

Tentang Perusahaan

+ INDO (Plusindo) adalah portal lowongan kerja terkemuka di Indonesia yang menghubungkan pencari kerja dengan perusahaan tanpa perantara. Dengan kantor di 8 kota besar, termasuk Jakarta, Bandung, dan Surabaya, kami berkomitmen menyediakan informasi pekerjaan terbaru dan terpercaya bagi para profesional di berbagai industri.

Cara Melamar Kerja

Jangan lewatkan kesempatan ini! LAMAR KERJA sebelum 25 Mei 2025!

Lowongan PT Maxxtec Teknologi Indonesia – Design Engineer

  • Lokasi: Seluruh Indonesia
  • Deadline Lamaran: Secepatnya (Hingga Kuota Terpenuhi)
  • Jenis Pekerjaan: Full-time
  • Industri: Teknologi & Rekayasa Teknik

Tentang Perusahaan

PT Maxxtec Teknologi Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi energi dan rekayasa teknik, khususnya dalam pengembangan solusi pemanasan industri dan sistem termal yang efisien. Dengan pengalaman dan inovasi tinggi, Maxxtec berkomitmen memberikan solusi terbaik bagi industri manufaktur dan energi di Indonesia.

Saat ini, Maxxtec Teknologi Indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi Design Engineer, yang akan bertanggung jawab dalam pengembangan dan desain sistem termal serta peralatan industri.

Deskripsi Pekerjaan

  • Mendesain dan mengembangkan sistem pemanas industri serta peralatan pendukungnya.
  • Membuat gambar teknik menggunakan software desain seperti AutoCAD, SolidWorks, atau Inventor.
  • Melakukan analisis teknis terhadap desain untuk memastikan efisiensi dan ketahanan sistem.
  • Berkoordinasi dengan tim produksi dan teknisi untuk implementasi desain.
  • Memastikan kepatuhan terhadap standar teknik dan regulasi industri.

Kualifikasi

  • S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Design Engineer dalam industri manufaktur atau energi.
  • Menguasai software desain teknik seperti AutoCAD, SolidWorks, atau Inventor.
  • Memahami perhitungan teknis dan spesifikasi peralatan industri.
  • Memiliki keterampilan analitis, problem-solving, dan komunikasi yang baik.

Keuntungan & Benefit

  • Gaji kompetitif & tunjangan kerja.
  • Asuransi kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan.
  • Peluang pengembangan karier & pelatihan teknis.
  • Lingkungan kerja profesional & inovatif.

Cara Melamar

  1. Siapkan Dokumen Lamaran:
    • CV terbaru
    • Surat Lamaran
    • Portofolio desain (jika ada)
    • Fotokopi Ijazah & Transkrip Nilai
    • Fotokopi KTP
  2. Kirim Lamaran Melalui:
  3. Deadline Pendaftaran: Secepatnya

📢 Jangan lewatkan kesempatan ini! Segera daftar dan bagikan info loker ini kepada rekan yang membutuhkan.

Rekrutmen BPJS Kesehatan 2025 – Duta BPJS Kesehatan

Lowongan Kerja Duta BPJS Kesehatan 2025

Posisi: Duta BPJS Kesehatan
Jenis Pekerjaan: Full-time
Lokasi: Seluruh Indonesia
Gaji: Kompetitif
Batas Waktu Lamaran: Terbuka hingga posisi terisi

Deskripsi Pekerjaan

BPJS Kesehatan membuka kesempatan berkarir bagi individu yang memiliki semangat tinggi dan berdedikasi untuk bergabung sebagai Duta BPJS Kesehatan. Posisi ini bertujuan untuk meningkatkan pemahaman masyarakat tentang program-program kesehatan yang disediakan oleh BPJS Kesehatan. Sebagai Duta BPJS Kesehatan, Anda akan menjadi bagian penting dalam penyuluhan dan edukasi kesehatan kepada masyarakat luas.

Tugas utama Duta BPJS Kesehatan adalah memperkenalkan dan mengedukasi masyarakat mengenai manfaat, hak, dan kewajiban peserta BPJS Kesehatan. Anda akan bekerja dengan tim untuk meningkatkan kesadaran masyarakat tentang pentingnya jaminan kesehatan sosial.

BPJS Kesehatan
BPJS Kesehatan

Tugas dan Tanggung Jawab:

  • Mengedukasi masyarakat tentang manfaat dan hak peserta BPJS Kesehatan.
  • Menyampaikan informasi mengenai program BPJS Kesehatan melalui berbagai media dan event.
  • Menjadi narasumber dalam kegiatan sosial yang berkaitan dengan kesehatan dan BPJS Kesehatan.
  • Bekerja sama dengan pemerintah daerah dan instansi terkait dalam kampanye kesehatan.
  • Membantu dalam mengatasi permasalahan yang dihadapi peserta BPJS Kesehatan.

Kualifikasi:

  • Minimal lulusan D3/S1 dari semua jurusan.
  • Memiliki komunikasi yang baik dan mampu menyampaikan informasi secara jelas.
  • Berpenampilan menarik dan percaya diri.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.
  • Memiliki keterampilan interpersonal yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
  • Pengalaman di bidang komunikasi, penyuluhan, atau customer service (diutamakan).

Keuntungan Bergabung:

  • Gaji yang Kompetitif sesuai dengan standar BUMN.
  • Kesempatan untuk Berkembang dalam bidang komunikasi dan penyuluhan kesehatan.
  • Fasilitas lengkap dan lingkungan kerja yang mendukung.
  • Pengalaman bekerja di BUMN yang memiliki dampak besar terhadap masyarakat Indonesia.

Cara Melamar:

  1. Akses situs rekrutmen resmi BPJS Kesehatan di https://rekrutmen.bpjs-kesehatan.go.id/karir/.
  2. Buat akun dan lengkapi data diri serta dokumen yang diminta.
  3. Pilih posisi Duta BPJS Kesehatan dan ikuti langkah-langkah yang disediakan di portal rekrutmen.
  4. Tunggu informasi lebih lanjut terkait proses seleksi.

Catatan Penting:
Pengumuman resmi hanya disampaikan melalui situs resmi BPJS Kesehatan di https://www.bpjs-kesehatan.go.id dan portal rekrutmen BPJS Kesehatan di https://rekrutmen.bpjs-kesehatan.go.id. Waspadalah terhadap informasi yang tidak resmi.

Kesimpulan

Jika Anda ingin berkontribusi langsung dalam program kesehatan nasional dan memiliki kemampuan untuk berkomunikasi dengan masyarakat, posisi Duta BPJS Kesehatan adalah kesempatan yang tepat. Jangan lewatkan peluang ini untuk bergabung dengan BPJS Kesehatan dan membuat perbedaan nyata dalam kehidupan masyarakat Indonesia.

Segera lamar dan jadilah bagian dari tim yang mengedukasi bangsa!


Catatan: Pastikan Anda mengikuti prosedur rekrutmen resmi melalui portal yang telah disediakan untuk memastikan kelancaran proses aplikasi.

Info Loker Customer Service, Sales Executive, Warehouse Staff & Driver (Surabaya)

Batas Akhir: 20 Mei 2025

+ INDO (Plusindo) membuka kesempatan kerja untuk posisi Customer Service, Sales Executive, Warehouse Staff, & Driver di Surabaya. Segera lamar sebelum kuota penuh!

1. Customer Service

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. SMA/SMK, D3/S1 lebih diutamakan
  • Berpengalaman di bidang layanan pelanggan
  • Komunikatif, ramah, dan mampu menangani keluhan pelanggan

Tanggung Jawab:

  • Menangani pertanyaan & keluhan pelanggan
  • Memberikan solusi terbaik & pelayanan prima
  • Berkoordinasi dengan tim terkait kebutuhan pelanggan

2. Sales Executive

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. SMA/SMK, D3/S1 lebih diutamakan
  • Pengalaman di bidang sales & pemasaran lebih disukai
  • Target-oriented, persuasif, dan memiliki kemampuan negosiasi

Tanggung Jawab:

  • Mencari & menjalin hubungan dengan pelanggan baru
  • Menawarkan produk sesuai kebutuhan pelanggan
  • Mencapai target penjualan yang ditetapkan

3. Warehouse Staff

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. SMA/SMK
  • Berpengalaman dalam pergudangan lebih diutamakan
  • Mampu bekerja dalam tim & memiliki fisik yang kuat

Tanggung Jawab:

  • Mengelola stok barang di gudang
  • Melakukan pengecekan & pencatatan barang masuk/keluar
  • Menjaga kebersihan & keamanan gudang

4. Driver

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. SMA/SMK
  • Memiliki SIM A/B aktif
  • Berpengalaman sebagai driver lebih diutamakan

Tanggung Jawab:

  • Mengantarkan barang atau penumpang sesuai rute
  • Memastikan kendaraan dalam kondisi baik
  • Mematuhi aturan lalu lintas & menjaga keselamatan berkendara

Keuntungan Bekerja

  • Gaji kompetitif
  • Jenjang karier terbuka
  • Asuransi kesehatan
  • Lingkungan kerja profesional

Tentang Perusahaan

+ INDO (Plusindo) adalah portal lowongan kerja terkemuka di Indonesia yang menghubungkan pencari kerja dengan perusahaan tanpa perantara. Dengan kantor di 8 kota besar, termasuk Jakarta, Bandung, dan Surabaya, kami berkomitmen menyediakan informasi pekerjaan terbaru dan terpercaya bagi para profesional di berbagai industri.

Cara Melamar Kerja

Jangan lewatkan kesempatan ini! LAMAR KERJA sebelum 20 Mei 2025!

Info Loker Kasir Roti O CSB Mall Cirebon Lulusan SMA Sederajat

Lowongan Kerja Kasir Roti O – CSB Mall Cirebon

Posisi: Kasir
Lokasi: Roti O, CSB Mall, Cirebon
Jenis Pekerjaan: Full-time
Gaji: Kompetitif
Batas Waktu Lamaran: Terbuka hingga posisi terisi

Deskripsi Pekerjaan

Roti O di CSB Mall Cirebon sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Kasir. Kami mencari individu yang memiliki sikap ramah, cekatan, dan bertanggung jawab untuk bergabung dengan tim kami dalam melayani pelanggan di toko roti kami. Sebagai kasir, Anda akan bertanggung jawab untuk memproses transaksi pembelian pelanggan dengan akurat, menjaga kebersihan area kasir, dan memastikan pelayanan yang baik kepada pelanggan.

Tugas dan Tanggung Jawab:

  • Melayani pelanggan dengan baik dan ramah.
  • Mengoperasikan mesin kasir dan memproses pembayaran dengan akurat.
  • Menjaga kebersihan area kasir dan tempat kerja.
  • Memastikan semua transaksi tercatat dengan tepat dan sesuai prosedur.
  • Memberikan informasi tentang produk kepada pelanggan.
  • Menjaga ketersediaan barang dan stok produk di kasir.
  • Melakukan pencatatan dan laporan transaksi secara berkala.

Kualifikasi:

  • Lulusan SMA/Sederajat.
  • Memiliki pengalaman sebagai kasir (diutamakan, namun tidak wajib).
  • Mampu berkomunikasi dengan baik dan memiliki kemampuan pelayanan pelanggan yang baik.
  • Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan memiliki keterampilan multitasking.
  • Memiliki sikap yang ramah dan sopan terhadap pelanggan.

Keuntungan Bergabung:

  • Gaji yang Kompetitif sesuai dengan pengalaman.
  • Lingkungan Kerja yang Nyaman dan bersahabat.
  • Peluang untuk Berkembang di perusahaan retail yang terus berkembang.
  • Fasilitas Kesehatan dan tunjangan lainnya.
  • Pengalaman Kerja di Perusahaan Terkenal dalam industri makanan dan minuman.

Cara Melamar:

  1. Kirimkan CV dan fotokopi ijazah terakhir melalui email atau langsung ke lokasi Roti O di CSB Mall Cirebon.
  2. Sertakan dokumen pendukung lainnya (foto terbaru, KTP, dll.).
  3. Jika lolos seleksi, Anda akan diundang untuk wawancara langsung di toko.

Lowongan Kerja lulusan SMA atau sederajat

Jika Anda adalah lulusan SMA atau sederajat yang memiliki minat dalam dunia ritel dan pelayanan pelanggan, ini adalah kesempatan yang tepat untuk bergabung dengan Roti O di CSB Mall Cirebon. Kami mencari individu yang siap memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan dan berkomitmen untuk bekerja dalam tim.

Segera kirimkan lamaran Anda dan bergabunglah dengan tim kami!


Catatan: Pastikan untuk mengunjungi langsung lokasi atau mengirim lamaran sesuai prosedur yang tertera untuk memastikan kelancaran proses aplikasi.

Lowongan Bank Sinarmas – Magang & Rekrutmen

  • Lokasi: Seluruh Indonesia
  • Deadline Lamaran: Secepatnya (Hingga Kuota Terpenuhi)
  • Jenis Pekerjaan: Magang & Full-time
  • Industri: Perbankan & Keuangan

Tentang Bank Sinarmas

Bank Sinarmas merupakan salah satu bank swasta nasional yang berkembang pesat di Indonesia, menawarkan berbagai layanan perbankan dan keuangan inovatif. Dengan komitmen untuk mendukung pertumbuhan ekonomi dan meningkatkan kualitas sumber daya manusia, Bank Sinarmas membuka peluang magang dan rekrutmen karyawan baru untuk tahun 2025.


Program Magang Bank Sinarmas

1. Internship Program (Magang Perbankan)

  • Mendapatkan pengalaman langsung di dunia perbankan.
  • Melakukan tugas administratif dan operasional bank.
  • Berinteraksi dengan nasabah dan mendukung layanan customer service.

Kualifikasi:

  • Mahasiswa aktif atau lulusan baru D3/S1 dari semua jurusan.
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.00).
  • Memiliki komunikasi yang baik dan berpenampilan profesional.
  • Bersedia menjalani magang selama 3 – 6 bulan.

Rekrutmen Karyawan Bank Sinarmas

2. Teller & Customer Service

  • Melayani transaksi perbankan dan membantu nasabah dalam layanan keuangan.
  • Menjaga kualitas pelayanan sesuai standar Bank Sinarmas.

Kualifikasi:

  • Minimal D3/S1 dari semua jurusan.
  • Usia maksimal 27 tahun.
  • Berpenampilan menarik dan memiliki keterampilan komunikasi yang baik.

3. Relationship Manager (RM) Funding & Lending

  • Mengembangkan dan menjaga hubungan dengan nasabah untuk layanan produk perbankan.
  • Bertanggung jawab atas pencapaian target penjualan produk bank.

Kualifikasi:

  • S1 dari jurusan Ekonomi, Manajemen, Perbankan, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidang pemasaran atau sales perbankan lebih diutamakan.
  • Mampu bekerja dengan target dan memiliki keterampilan negosiasi yang baik.

4. IT & Digital Banking Staff

  • Mengembangkan layanan digital perbankan Bank Sinarmas.
  • Mengelola dan mengoptimalkan sistem IT serta keamanan data.

Kualifikasi:

  • S1 Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman di bidang pengembangan aplikasi, digital banking, atau cybersecurity lebih disukai.
  • Menguasai programming, data analysis, atau fintech solutions menjadi nilai tambah.

Keuntungan & Benefit

  • Gaji kompetitif & tunjangan karyawan.
  • Asuransi kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan.
  • Bonus kinerja & insentif.
  • Peluang berkembang & pelatihan profesional.
  • Kesempatan kerja bagi peserta magang berprestasi.

Cara Melamar

  1. Siapkan Dokumen Lamaran:
    • CV terbaru
    • Surat Lamaran
    • Fotokopi Ijazah & Transkrip Nilai
    • Fotokopi KTP
    • Sertifikat pendukung (jika ada)
  2. Kirim Lamaran Melalui:
    • Link : https://www.banksinarmas.com/id/karir/lowongan
  3. Deadline Pendaftaran: Secepatnya

📢 Jangan lewatkan kesempatan ini! Segera daftar dan bagikan info loker ini kepada rekan yang membutuhkan. 🚀

Event Organizer (Freelance) – Palembang

⏳ Batas Akhir: 15 April 2025!

⚠️ Lowongan Terbatas! + INDO (Plusindo) segera merekrut Event Organizer (Freelance) di Palembang. Bertanggung jawab dalam perencanaan, koordinasi, dan pelaksanaan acara agar berjalan lancar dan sesuai dengan konsep yang diinginkan. Lamar sebelum kuota penuh!

Kualifikasi

✔ Pendidikan min. SMA/SMK, D3/S1 lebih disukai
✔ Berpengalaman di bidang event organizing lebih diutamakan
✔ Kreatif, komunikatif, dan mampu bekerja dalam tim
✔ Mampu bekerja dalam deadline & tekanan

Tanggung Jawab

✅ Merencanakan & mengelola event sesuai konsep
✅ Berkoordinasi dengan tim & vendor terkait
✅ Memastikan acara berjalan lancar sesuai target

Keuntungan Bekerja

💰 Gaji kompetitif
📈 Fleksibilitas waktu kerja
🏥 Asuransi kesehatan
🎯 Lingkungan kerja dinamis & profesional

Tentang Perusahaan

+ INDO (Plusindo) adalah portal lowongan kerja terkemuka di Indonesia yang menghubungkan pencari kerja dengan perusahaan tanpa perantara. Dengan kantor di 8 kota besar, termasuk Jakarta, Bandung, dan Surabaya, kami berkomitmen menyediakan informasi pekerjaan terbaru dan terpercaya bagi para profesional di berbagai industri.

Cara Melamar Kerja

Jangan lewatkan kesempatan ini! LAMAR KERJA sebelum 15 April 2025!

Security Hotel (Part Time) – Denpasar

⏳ Batas Akhir: 10 April 2025!

⚠️ Lowongan Terbatas! + INDO (Plusindo) segera merekrut Security Hotel (Part Time) di Denpasar. Bertanggung jawab menjaga keamanan hotel, mengawasi area sekitar, serta memastikan kenyamanan tamu dan staf. Lamar sebelum kuota penuh!

Kualifikasi

✔ Pendidikan min. SMA/SMK
✔ Berpengalaman di bidang keamanan lebih disukai
✔ Memiliki sertifikat pelatihan security lebih diutamakan
✔ Berpenampilan rapi & disiplin

Tanggung Jawab

✅ Mengawasi & menjaga keamanan area hotel
✅ Memeriksa tamu & kendaraan yang masuk
✅ Menangani situasi darurat sesuai prosedur

Keuntungan Bekerja

💰 Gaji kompetitif
📈 Jam kerja fleksibel
🏥 Asuransi kesehatan
🎯 Lingkungan kerja profesional

Tentang Perusahaan

+ INDO (Plusindo) adalah portal lowongan kerja terkemuka di Indonesia yang menghubungkan pencari kerja dengan perusahaan tanpa perantara. Dengan kantor di 8 kota besar, termasuk Jakarta, Bandung, dan Surabaya, kami berkomitmen menyediakan informasi pekerjaan terbaru dan terpercaya bagi para profesional di berbagai industri.

Cara Melamar Kerja

Jangan lewatkan kesempatan ini! LAMAR KERJA sebelum 10 April 2025!

Room Service Hotel (Part Time) – Malang

⏳ Batas Akhir: 30 Maret 2025!

⚠️ Lowongan Terbatas! + INDO (Plusindo) segera merekrut Room Service Hotel (Part Time) di Malang. Bertanggung jawab melayani pesanan kamar, mengantarkan makanan & minuman, serta memastikan kenyamanan tamu hotel. Lamar sebelum kuota penuh!

Kualifikasi

✔ Pendidikan min. SMA/SMK
✔ Berpengalaman di bidang perhotelan lebih disukai
✔ Berpenampilan rapi & komunikatif
✔ Mampu bekerja dalam sistem shift

Tanggung Jawab

✅ Mengantarkan makanan & minuman ke kamar tamu
✅ Menjaga kebersihan & kerapihan area kerja
✅ Memastikan kepuasan tamu terhadap layanan kamar

Keuntungan Bekerja

💰 Gaji kompetitif
📈 Jam kerja fleksibel
🏥 Asuransi kesehatan
🎯 Lingkungan kerja profesional

Tentang Perusahaan

+ INDO (Plusindo) adalah portal lowongan kerja terkemuka di Indonesia yang menghubungkan pencari kerja dengan perusahaan tanpa perantara. Dengan kantor di 8 kota besar, termasuk Jakarta, Bandung, dan Surabaya, kami berkomitmen menyediakan informasi pekerjaan terbaru dan terpercaya bagi para profesional di berbagai industri.

Cara Melamar Kerja

Jangan lewatkan kesempatan ini! LAMAR KERJA sebelum 30 Maret 2025!

Chef Restoran (Freelance) – Makassar

⏳ Batas Akhir: 25 Maret 2025!

⚠️ Lowongan Terbatas! + INDO (Plusindo) segera merekrut Chef Restoran (Freelance) di Makassar. Bertanggung jawab menyiapkan, mengolah, dan menyajikan hidangan sesuai standar restoran. Lamar sebelum kuota penuh!

Kualifikasi

✔ Pendidikan min. SMA/SMK/D3 di bidang kuliner
✔ Berpengalaman sebagai chef atau juru masak
✔ Mampu bekerja cepat & di bawah tekanan
✔ Menguasai teknik memasak dan plating makanan

Tanggung Jawab

✅ Menyiapkan & memasak hidangan sesuai standar
✅ Menjaga kebersihan & kualitas bahan makanan
✅ Berkoordinasi dengan tim dapur untuk kelancaran operasional

Keuntungan Bekerja

💰 Gaji kompetitif
📈 Jam kerja fleksibel
🏥 Asuransi kesehatan
🎯 Lingkungan kerja profesional

Tentang Perusahaan

Tentang Perusahaan

+ INDO (Plusindo) adalah portal lowongan kerja terkemuka di Indonesia yang menghubungkan pencari kerja dengan perusahaan tanpa perantara. Dengan kantor di 8 kota besar, termasuk Jakarta, Bandung, dan Surabaya, kami berkomitmen menyediakan informasi pekerjaan terbaru dan terpercaya bagi para profesional di berbagai industri.

Mulai sekarang, saya akan menggunakan deskripsi ini untuk bagian “Tentang Perusahaan” dalam setiap artikel lowongan kerja. Jika ada revisi atau tambahan, silakan beri tahu saya! 🚀

Cara Melamar Kerja

Jangan lewatkan kesempatan ini! LAMAR KERJA sebelum 25 Maret 2025!

Housekeeping Hotel (Part Time) – Surabaya

⏳ Batas Akhir: 20 Maret 2025!

⚠️ Lowongan Terbatas! + INDO (Plusindo) segera merekrut Housekeeping Hotel (Part Time) di Surabaya. Bertanggung jawab menjaga kebersihan & kerapihan kamar serta area hotel untuk memastikan kenyamanan tamu. Lamar sebelum kuota penuh!

Kualifikasi

✔ Pendidikan min. SMA/SMK
✔ Berpengalaman di bidang housekeeping lebih disukai
✔ Mampu bekerja cepat & teliti
✔ Bersedia bekerja dalam sistem shift

Tanggung Jawab

✅ Membersihkan & merapikan kamar hotel
✅ Menjaga kebersihan area umum hotel
✅ Memastikan fasilitas kamar dalam kondisi baik

Keuntungan Bekerja

💰 Gaji kompetitif
📈 Jam kerja fleksibel
🏥 Asuransi kesehatan
🎯 Lingkungan kerja profesional

Tentang Perusahaan

+ INDO (Plusindo) adalah perusahaan yang terus berkembang di bidang [industri terkait]. Dengan pengalaman bertahun-tahun, kami berkomitmen menyediakan layanan terbaik bagi pelanggan dan menciptakan lingkungan kerja yang positif bagi karyawan.

Cara Melamar Kerja

Jangan lewatkan kesempatan ini! LAMAR KERJA sebelum 20 Maret 2025!